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AÑO 13 • NÚMERO 41 • JULIO / SEPTIEMBRE • 2011
FUNDACIÓN
CIENTÍFICA
Y TECNOLÓGICA
ASOCIACIÓN CHILENA DE SEGURIDAD
ISSN 0718-0306 versión impresa, ISSN 0718-2449 versión en línea, Cienc Trab. 2011 jul-sep; 13 (41) www.cienciaytrabajo.cl
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B
M
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T ¿Está el Mundo Preparado?
P
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S Cambio Climático y
/
O Salud Pública | A34
I
L
U El Rol de la Confianza
J
Organizacional | 125
•
1
Un Modelo de Burnout
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O y Engagement | 143
R
E
M Distinción Empírica Entre
Ú Engagement y Trabajolismo | 152
N
• Dolor Músculo-Esquelético en
3
1 Alumnos de la Facultad de
O Odontología | 158
Ñ
A
Evaluación Nutricional Basada en
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o Bioimpedancia y Variables
j
a Antropométricas | 162
b
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La Digitación Versus Dolor
r
T
Disfuncional | 169
&
Validez Factorial del Maslach
a
Ci Burnout Inventory
n
e Human Services | 176
i
C
Estilos de Vida en Trabajadores
de una Plataforma Marina en el
Golfo de México | 181
Análisis de los Accidentes de
Trabajo y de Trayecto de un
Hospital en Jalisco México | 187
Editorial | Ciencia & Trabajo
Editorial
EDITORIAL
En este nuevo volumen de Ciencia & Trabajo presentamos una estudio de validez del Maslach Burnout Inventory Human
interesante colección de investigaciones que pertenecen a los Services (MBI-HSS). Los autores concluyen sobre la eficacia de
ámbitos de Cultura Organizacional, Factores Psicosociales, este instrumento para evaluar este síndrome en profesionales
Seguridad Laboral, Promoción de la Salud y Ergonomía. chilenos.
Iniciamos la edición con cuatro artículos asociados a “engage- En el siguiente artículo de Flores R. y Bastías M., que pertenece
ment” (Acosta H. y cols., Bakker A. y cols., Leiter M. y cols., al terreno de la Ergonomía física, se estudia la asociación entre
Kubota K. y cols.). En términos dolor disfuncional y digitación,
generales, se ocupa esta expresión, buscando demostrar que esta tarea
originalmente propuesta por Kahn por sí misma no es la causa
en 1990, para referirse a una de estos trastornos, sino la forma
cultura organizacional que se iden- cómo se realiza (la técnica de
tifica con el esfuerzo voluntario trabajo).
por parte de los trabajadores. En El artículo de Navarrete E. y
este contexto, las personas estarían Sandoval P., presenta una evalua-
implicadas en su trabajo y entu- ción nutricional basada en bioimpe-
siasmadas con él. Así, cuando dancia y variables antropométricas
tienen oportunidad, actúan de una de personal administrativo. De
forma que va más allá de los inte- acuerdo a los hallazgos de sobre-
reses de su organización. peso y obesidad, los autores enfa-
A continuación Franco S. y cols., tizan la importancia de implementar
presentan un análisis de los acci- programas asociados a potenciar los
dentes de trabajo y de trayecto de estilos de vida saludables.
un hospital, cuyos resultados demuestran la existencia de En el último artículo, que también pertenece al ámbito de la
patrones vinculados al cargo, horarios de trabajo, segmento Ergonomía, Vallejos H. y cols., evalúan el dolor musculoesque-
anatómico afectado y agente de las lesiones. lético en tareas asociadas a la profesión de odontólogo. Se
El artículo de Contreras C., explora cuantitativamente los estilos concluye la presencia de una alta prevalencia de tales
de vida promotores de la salud en trabajadores industriales. El síntomas.
autor destaca la importancia de la educación en promoción de la Estamos seguros que esta edición representa un aporte para
salud. profesionales y académicos de la salud y seguridad ocupa-
En el ámbito psicosocial Jélvez C. e Ibáñez J., presentan un cional.
Víctor Manuel Córdova
Subgerente en Area de Especialidades Técnicas
Ciencia & Trabajo | AÑO 13 | NÚMERO 41 | JULIO / SEPTIEMBRE 2011 | www.cienciaytrabajo.cl | A29
AÑO 13 • NÚMERO 41 • JULIO / SEPTIEMBRE • 2011
ISSN 0718-0306 versión impresa
Ciencia Trabajo
& ISSN 0718-2449 versión en línea
Director: Pedro Cárdenas
Editor Jefe: Leonardo Varela
Referencias e Indización: María del Cármen Sosa
Corrector de Texto: Ramón Espinoza
Traducción Inglés: Laura Mora
Pablo Valencia
Diseño Gráfico: Corina García
Distribución: Mauricio Millares
CONSEJO EDITORIAL:
PhD Arie Shirom
Universidad de Tel Aviv, Israel.
PhD. Carlos Díaz
Universidad de Chile, Chile.
Dra. Catterina Ferreccio HS.
Departamento de Salud Pública, Pontificia Universidad Católica de Chile, Chile. AC
PUPEDFPUshhhrnc.DDDN iuEv...D e edCDElrAuaushaaCi srnddrEeidaaseNbto d iLiST o noARda aoRellO ugm Mi,Crda aBil aas-nPrlsGaiútlfiasoboicnllri.hnzciáaal,,e UzB neirvkeerlseiyd, aUdS dAe. Carolina del Norte, USA. Foto portada: Banco de fotos
Agencia Europea de Seguridad y Salud en el Trabajo, España.
PhD. Juan Andrés Pucheu
Pontificia Universidad Católica de Chile, Chile.
PhD. Kyle Steenland
Escuela de Salud Pública, Universidad de Emory, USA.
Dra. Luz Claudio
Mount Sinai School of Medicine, USA.
PhD. Marisa Salanova
Universidad Jaume I de Castellón, España.
PhD. Marisol Concha
Asociación Chilena de Seguridad, Chile.
Ing. Nella Marchetti
Universidad de Chile, Chile.
Dr. Oscar Nieto
Fundación Iberoamericana de Seguridad y Salud Ocupacional, Argentina.
PhD. Pablo Livacic
Universidad de Santiago de Chile, Chile.
PhD. Pedro R. Gil-Monte
Universidad de Valencia, España.
Dr. Rubén Torres
Organización Panamericana de la Salud, OPS / Organización Mundial de la Salud, OMS, Chile.
PhD. Sarah Gammage
Organización Internacional del Trabajo, OIT.
PhD. Shrikant Bangdiwala
Escuela de Salud Pública, Universidad Carolina del Norte, USA.
PhD. Steven Markowitz
Queens College, USA.
Ms. Víctor Córdova
Asociación Chilena de Seguridad, Chile.
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A30 | www.cienciaytrabajo.cl | AÑO 13 | NÚMERO 41 | JULIO / SEPTIEMBRE 2011 | Ciencia & Trabajo
Índice | Ciencia & Trabajo
Índice Index
A29 Editorial A29 Editorial
A31 Índice A31 Index
A32 En este número A32 In this Issue
Artículos de Difusión Diffusion Articles
A34 Sección Ehp A34 Ehp’s Section
¿Está el Mundo Preparado? Cambio Climático y Preparing a People. Climate Change and
Salud Pública Public Health
Artículos Originales Original Articles
125 ¿Cómo Predicen las Prácticas Organizacionales el 125 How Organizational Practices Predict Team Work
Engagement en el Trabajo en Equipo?: El Rol de la Engagement: The Role of Organizational Trust
Confianza Organizacional
Acosta H, Salanova M, Llorens S
Acosta H, Salanova M, Llorens S
135 How do Engaged Employees Stay Engaged?
135 ¿Cómo los Empleados Mantienen su Engagement
Bakker A, Demerouti E, Xanthopoulou D
en el Trabajo?
143 Workplace Relationships as Demands and Resources:
Bakker A, Demerouti E, Xanthopoulou D
A Model of Burnout and Work Engagement
143 Las Relaciones Interpersonales en el Lugar de Trabajo
Leiter M, Nicholson R, Patterson A, Laschinger H
Como Demandas y Recursos Laborales: Un Modelo
de Burnout y Engagement 152 The Empirical Distinctiveness of Work Engagement and
Workaholism among Hospital Nurses in Japan: The Effect
Leiter M, Nicholson R, Patterson A, Laschinger H
on Sleep Quality and Job Performance
152 Distinción Empírica Entre Engagement y Trabajolismo en
Kubota K, Shimazu A, Kawakami N, Takahashi M,
Enfermeras Hospitalarias de Japón: Efecto Sobre la
Nakata A, Schaufeli W
Calidad del Sueño y el Desempeño Laboral
158 Musculoskeletal Pain in Postgraduate Students on Oral
Kubota K, Shimazu A, Kawakami N, Takahashi M,
Rehabilitation of the Dental School from the Universidad
Nakata A, Schaufeli W
del Desarrollo-Concepción. Pilot Study
158 Dolor Músculo-Esquelético en Alumnos de Postgrado en
Vallejos H, Rodríguez S, Quintana S
Rehabilitación Oral de la Facultad de Odontología de la
Universidad del Desarrollo-Concepción. Estudio Piloto 162 Nutritional Evaluation Based on Bioelectrical Impedance
and Anthropometric Variations of the Administrative
Vallejos H, Rodríguez S, Quintana S
Staff from a Higher Education Institution
162 Evaluación Nutricional Basada en Bioimpedancia y
Navarrete E, Sandoval P
Variables Antropométricas del Personal Administrativo de
una Institución de Educación Superior en Chile 169 Typing Versus Dysfunctional Pain
Navarrete E, Sandoval P Flores R, Bastías M
169 La Digitación Versus Dolor Disfuncional 176 Factorial Validity of Maslach Burnout Inventory Human
Services (MBI-HSS) on Chilean Professionals
Flores R, Bastías M
Jélvez C, Ibáñez J, Olivares V
176 Validez Factorial del Maslach Burnout Inventory Human
Services (MBI-HSS) en Profesionales Chilenos 181 Health-Promoting Lifestyles in Workers of a Marine
Platform in the Gulf of Mexico
Jélvez C, Ibáñez J, Olivares V
Contreras C
181 Estilos de Vida Promotores de la Salud en Trabajadores
de una Plataforma Marina en el Golfo de México 187 Analysis of Work-Related Accidents and Commuting
Accidents Among Workers of a Specialty Hospital in
Contreras C
Jalisco, Mexico
187 Análisis de los Accidentes de Trabajo y de Trayecto
Franco S, Preciado M, García L, Vázquez J
de los Trabajadores de un Hospital de Especialidades,
en Jalisco, México
Franco S, Preciado M, García L, Vázquez J
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En este Número
ARTÍCULO DE DIFUSIÓN Dolor Músculo–Esquelético en Alumnos de Postgrado en Rehabi-
litación Oral de la Facultad de Odontología de la Universidad del
Desarrollo-Concepción. Estudio Piloto.
Las enfermedades debido a la adopción de posiciones inadecuadas
para el desempeño laboral representan un problema para la salud
pública. El objetivo de este trabajo es determinar el nivel de dolor
músculo-esquelético a través del método denominado Rapid Upper
Limb Assessment (RULA) en un grupo de odontólogos alumnos de
postgrado.
Evaluación Nutricional Basada en Bioimpedancia y Variables
Antropométricas del Personal Administrativo de una Institución de
Educación Superior en Chile
El objetivo del presente trabajo fue elaborar una base de datos antropo-
¿Está el Mundo Preparado? Cambio Climático y Salud Pública métricos del grupo de estudio con la finalidad de valorar su estado
La comunidad de la salud pública de EE.UU. y el resto del mundo, nutricional, obtener el índice de masa corporal (IMC) y compararlo con
aún no está preparada para enfrentar el aumento de enfermedades el porcentaje de masa grasa, determinado a través de bioimpedancia y
que se vincula al cambio climático. Este artículo se enfoca en las pliegues subcutáneos.
estrategias de adaptación de países, comunidades, organizaciones
y personas, cuyo objetivo es prepararse y protegerse contra el La Digitación versus Dolor Disfuncional
impacto del cambio climático. Es común que la digitación se asocie a la generación de cuadros de
dolor de extremidades superiores, que se identifica por las personas
ARTÍCULOS ORIGINALES con una posible tendinitis, síndrome de túnel carpiano, entre otros. El
presente estudio quiere demostrar que la digitación en sí no es la
¿Cómo Predicen las Estrategias Organizacionales el Engagement causa de estos cuadros, sino la forma en cómo ésta se realiza, es decir,
en el Trabajo en Equipo?: El Rol de la Confianza Organizacional la técnica de trabajo.
El presente estudio contribuye a entender la relación entre estrate-
gias organizacionales saludables, confianza organizacional y Validez Factorial del Maslach Burnout Inventory Human Services
engagement en el trabajo en equipo basándose en el Modelo de (MBI-HSS) en Profesionales Chilenos
Organizaciones Saludables y Resilientes. Para ello se utiliza una El objetivo de este estudio fue analizar la validez factorial y la consis-
muestra compuesta por 518 empleados de Pequeñas y Medianas tencia interna de las subescalas del “MBI-Human Services Survey
Empresas (PyMEs) españolas. (MBI-HSS). La muestra la formaron 957 profesionales de servicios
chilenos de diferentes unidades laborales. El análisis se efectuó
¿Cómo los Empleados Mantienen su Engagement en el Trabajo? mediante análisis factorial.
El presente trabajo apunta a descubrir qué pueden hacer los
empleados para estar más engaged con su trabajo. Se define qué Estilos de Vida Promotores de la Salud en Trabajadores de una
se entiende por un engagement perdurable y se analizan las dife- Plataforma Marina en el Golfo de México
rentes investigaciones que estudian la relación entre engagement, Este estudio nace de la necesidad de conocer cuantitativamente los
por un lado, y (a) desempeño laboral, (b) conducta proactiva y (c) estilos de vida promotores de la salud en los trabajadores que
personalización del trabajo, por el otro. laboran en una instalación marina dedicada al procesamiento de
gas y aceite crudo en el Golfo de México. Para ello, los trabaja-
Las Relaciones Interpersonales en el Lugar de Trabajo como Demandas dores respondieron el cuestionario Perfil de Estilo de Vida
y Recursos Laborales: Un Modelo de Burnout y Engagement Promotor de la Salud (PEPS-I).
Este trabajo investiga la relación existente entre los encuen-
tros interpersonales en el trabajo y las experiencias de Análisis de los Accidentes
burnout y engagement en una muestra longitudinal de de Trabajo y de Trayecto
personal de enfermería canadiense (N = 472). Se plantean de los Trabajadores de un
hipótesis en torno a las demandas del lugar de trabajo (inci- Hospital de Especialidades,
en Jalisco, México
vismo) y los recursos (el civismo).
Se realiza un análisis sobre
accidentes de trabajo y de
Distinción Empírica entre Engagement y Trabajolismo
trayecto, de los años 2006
en Enfermeras Hospitalarias de Japón: Efecto sobre la
al 2010. El objetivo es
Calidad del Sueño y el Desempeño Laboral
evaluar el comportamiento
El objetivo de este estudio es demostrar la distinción entre
sobre accidentabilidad y
engagement y trabajolismo, estudiando su relación con la
establecer comparaciones
calidad del sueño y el desempeño laboral. Se realizaron
entre los años mencio-
entrevistas a 447 enfermeras de 3 hospitales de Japón
nados.
mediante un cuestionario autoadministrado.
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Environmental Health
p e r s p e c t i v e s
Rociadores de agua de un grifo de incendio
abierto en Brooklyn, Nueva York, en medio
de una ola de calor que afectó a gran
parte de la zona este de los Estados
Unidos en Julio de 2010. En el año 2007,
el Departamento de Protección Ambiental
de la ciudad de Nueva York formó equipo
por primera vez con Alianza Dominicana,
una organización comunitaria de
Washington Heights, con la finalidad de
educar a los ciudadanos en el uso
apropiado de los grifos y otras maneras
de mantenerse fresco durante las olas
de calor. Sólo está permitido abrir un
grifo de incendio si es seguro y si está
equipado con una tapa aprobada, la cual
se puede encontrar en las compañías de
bomberos locales.
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ehp | ¿Está el Mundo Preparado? Cambio Climático y Salud Pública
¿Está
el Mundo
Preparado?
Cambio Climático
y Salud Pública
A proximadamente 700 personas
murieron a causa del estrés térmi-
co provocado por la catastrófica
ola de calor que azotó a Chicago,
Illinois en 1995.1 Este evento cli-
mático, que tuvo una duración de tres días, registró
temperaturas que promedian los 30,6 °C; el calor
alcanzó cifras sobre los 40 °C por dos días y hubo
un pequeño descenso en las temperaturas durante
la noche.2 Muchas personas sufrieron ataques car-
díacos y deshidratación, mientras que otros colap-
saron durante episodios graves de dificultad respi-
ratoria correspondientes a enfermedades ya existen-
tes.3 El número de víctimas mortales producidas en
ese verano de 1995 entregó a los habitantes de
Chicago una clara imagen de cómo una subida en
las temperaturas puede afectar la salud humana.
Diez años después, el Alcalde de Chicago,
Richard Daley, lanzó un programa de gran alcance
s que reunió a agencias, académicos y científicos de
er
Top to bottom: Credit Eric Thayer/Reut lAraac ccmiiuóindnia mpda icrzaoa rne tle oCld oaambs jaebqtiiouv eoCl ldlaisem ccáortenicadoru ,u centla sPc ulqaaunle p dveear nm ietnie-
Ciencia & Trabajo | AÑO 13 | NÚMERO 41 | JULIO / SEPTIEMBRE 2011 | www.cienciaytrabajo.cl | A34/A41 A35
Artículo de Difusión | ehp
desmedro del medioambiente.4 Este plan supone para la salud pública. Los investiga- cambios tienen efectos negativos en la salud
comprende principalmente diferentes accio- dores han notado una clara correlación humana y es probable que cada vez sean
nes de mitigación, como plantar árboles y entre el aumento de las precipitaciones y el más… a medida que el cambio climático
educar a los trabajadores en el empleo de aumento de los trastornos diarréicos después continúa”, sostiene Kim Knowlton, investi-
tecnologías para el aprovechamiento de las de un periodo de lluvia abundante en el que gadora principal del programa de Salud y
energías renovables; sin embargo, se incluye los sistemas hídricos y de alcantarillado se Ambiente del Consejo para la Defensa de
una estrategia de adaptación, la cual tiene vieron colapsados.7 El aumento de las los Recursos Naturales (NRDC, por sus
como objetivo preparar a la ciudad y a sus temperaturas durante el resto del año siglas en inglés), durante un seminario
ciudadanos frente a los posibles eventos –inviernos más suaves, deshielos tempranos virtual en la primavera de 2010. El semi-
climáticos que puedan producirse.5 en primavera y heladas tardías– ha permi- nario “Climate Change: Mastering the Public
Al igual que Nueva York, San Fran- tido que las temporadas de polen se Health Role” fue copatrocinado por la
cisco, Ciudad de México y Sídney, Chicago extiendan por más tiempo10 y que florezcan Asociación Norteamericana de Salud
es una de las tantas ciudades que cuenta con plantas tóxicas como la hiedra venenosa.11 Pública (APHA, por sus siglas en inglés), la
un plan de acción contra el cambio climá- En la zona sureste de Estados Unidos, se Asociación Nacional de Funcionarios de
tico dirigido a promover la mitigación y espera que las aguas cálidas den paso al Salud de Condados y Ciudades (NACCHO,
sostenibilidad medioambiental. Estas inicia- crecimiento de la bacteria acuática Vibrio por sus siglas en inglés), la Asociación de
tivas apuntan mayoritariamente al ambiente vulnificus, la cual puede causar infecciones Funcionarios de Salud Estatales y Territo-
construido, como edificios, carreteras e que eventualmente pueden llevar a la riales (ASTHO, por sus siglas en inglés) y la
instalaciones de todo tipo. No obstante, los pérdida de las extremidades, e incluso, de Sociedad para la Educación en Salud Pública
funcionarios del área medioambiental de no ser tratada, la muerte.12 También se han (SOPHE, por sus siglas en inglés). 14
estas ciudades están comenzando a hablar previsto cambios en el alcance de enferme- Según los diferentes científicos entrevis-
acerca de los beneficios adicionales que dades tropicales como la malaria, dengue, tados para este artículo, a pesar de los esfuer-
surgen de sus planes de acción y los defen- virus del Nilo occidental, esquistosomiasis, zos de Chicago, el plan de adaptación aún es
sores de la salud pública han comenzado a lepra y cólera, a medida que los vectores una idea que recién comienza a verse en las
alzar la voz y a presionar a favor de la crea- biológicos y los ecosistemas se adapten a los diferentes ciudades norteamericanas.6,15 El
ción de programas de educación y preven- climas más templados.7 También se espera aumento de enfermedades y número de
ción de las dolencias y enfermedades sensi- que los cambios en la composición e inte- fallecidos que se ha registrado durante olas
bles al clima. racción de los contaminantes como el de calor, huracanes y otros eventos climá-
ozono, el material particulado y los aeroa- ticos extremos nos indica que la comunidad
La Necesidad de un Plan de Acción lérgenos intensifiquen los efectos que estos de la salud pública de los Estados Unidos y
Son muchos los científicos que sostienen contaminantes tienen en la salud.13 el resto del mundo aún no está preparada
que existe la posibilidad de que los cambios “No nos referimos a eventos que puedan para enfrentar este aumento de enferme-
en los patrones climáticos que han podido ocurrir en un futuro lejano, sino más bien a dades que se vincula al cambio climático.
ser apreciados en los Estados Unidos y en el situaciones que se están viviendo en estos “Las organizaciones dedicadas a la salud
mundo puedan estar relacionados con la momentos, que van desde el deterioro de la pública no están bien preparadas, lo cual se
sofocante ola de calor vivida en Chicago, calidad del aire y el consiguiente aumento ve reflejado en el número de lesiones, dolen-
Milwaukee y otras localidades.7,8,9 de enfermedades infecciosas, hasta el cias y muertes causadas por enfermedades
Sin embargo, las enfermedades y aumento en la frecuencia de condiciones sensibles al tiempo y al clima”, afirma la
muertes vinculadas con el calor no son los meteorológicas extremas, como las olas de especialista independiente Kristie L. Ebi,
únicos riesgos que el cambio climático calor y las lluvias excesivas. Todos estos expositora del seminario de la APHA.
“Comprender los impactos que el cambio climáti-
co tiene en la salud es uno de los factores más
importantes a la hora de tomar decisiones acer-
tadas sobre la adaptación. Hemos escuchado hablar sobre
el aumento del nivel del mar, cambios en la vegetación,
incendios forestales… pero comparados con otros impac-
tos, se ha escuchado muy poco sobre la salud humana”.
— Michelle Bell, Universidad de Yale
Description:In this Issue. Diffusion Articles. A34. Ehp's Section. Preparing a People. Climate Change and. Public Health. Original Articles. 125 How Organizational Practices Predict Team Work. Engagement: The Role of Organizational Trust. Acosta H, Salanova M, Llorens S. 135 How do Engaged Employees Stay